7 月 25 日，钱江电气与南京航空航天大学联合举行“大学生实习实践基地”揭牌仪式，标志着双方在产教融合、人才共育领域迈入全方位合作新阶段。南航自动化学院电气工程系主任、副教授于立、副教授王世山，集团副总裁王建利、总工程师刘军等校企代表出席仪式。
当前市场竞争日趋激烈，人才素质成为企业决胜关键。今年初，集团董事长项忠孝提出将“培育高端人才”列为 2025 年三大“千万工程”之一，实施人才强企战略，构建多层次人才梯队，已成为钱江电气推动高质量发展的头等大事。唯有持续提升全员素养，才能为企业发展注入不竭动力。
回顾钱江电气近50年的发展历程，业已具备成熟的电力设备制造经验，在杭州、衢州及江西等地拥有现代化的生产制造基地，产品涵盖 500kV 级及以下油浸式电力变压器、配电变压器、非晶合金变压器等多个品类，逐步形成完整产业链。但距离“成为世界一流的电气设备和服务供应商”的愿景仍有很长的路要走，尤其在高端研发人才、复合型管理人才等方面存在明显短板，亟需借助高校的智力资源补齐发展短板。
企业发展的核心是人才，人才培育离不开院校支撑。公司始终重视校企合作，曾与国内多所高校携手共赢。南航与钱江电气的合作始于2013年，基础深厚：先后有10 余名学生来企实习交流，联合培养了郭健、刘巧珏、伍群芳、江军等优秀博士后；总工程师刘军被聘为江苏省产业教授，授课研究生完成相关课程，这些实实在在的合作成果，为实习实践基地的建立奠定了基础。
公司将以此次合作为契机，与南航携手搭建更加广阔的人才培育平台，为行业输送更多高素质应用型人才，共同为我国电气装备制造业的创新发展贡献智慧与力量。
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